公司体检能查出怀孕吗？记住这5点，避免尴尬

摘要：

公司体检能否查出怀孕取决于体检项目的具体内容。一般而言，以下5点因素决定了公司体检是否能检测出怀孕：采血检查、尿液检查、B超检查、妇检以及询问病史。了解这些因素，女性员工可以更加安心地参加公司体检，避免尴尬。

采血检查

采血检查中有项目可以检测出人体绒毛膜促性腺激素（HCG）的水平，HCG是怀孕后产生的激素。HCG水平升高表明可能怀孕，但并非绝对。

尿液检查

尿液检查可以检测出HCG激素，与采血检查类似，HCG水平升高提示怀孕可能。不过，尿液检查不如采血检查灵敏。

B超检查

B超检查是直接观察子宫内情况的影像学检查。怀孕后，子宫内会出现孕囊或胚胎，B超检查可以发现这些征象，从而明确怀孕。

4. 妇检

妇科检查可以通过观察阴道和子宫颈的变化，判断是否怀孕。怀孕后，阴道壁颜色加深，子宫颈增大变软。

5. 询问病史

体检医生通常会询问女性员工的月经史和性生活史。绝经3次或以上、近期有无性生活史，可以帮助医生判断怀孕的可能性。

概括：

综上所述，公司体检是否能查出怀孕取决于体检项目是否涵盖HCG检测、尿液检查、B超检查、妇科检查以及病史询问。了解这些因素，女性员工可以提前做好准备，避免因怀孕而产生尴尬，安心参加公司体检。

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